吉安城投招聘人力资源及文秘工作人员公告

作者:吉安人事人才网 浏览:3405 时间:2018-4-10 10:03:44

吉安市城投公司是市政府直属正县级事业单位,是实行企业化管理的国有独资公司,其中6家下属子公司,因公司发展需要,决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关聘用事项公告如下:

一、招聘职位

(一)岗位名称及数量

1.人力资源管理专业工作人员1名。

2.文秘专业工作人员1名(子公司聘用)。

(二)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线;

2.有较高的政治素质和良好的职业道德;

3.遵纪守法,为人正直,无违法违纪;

4.符合招聘岗位所需任职资格条件。

有以下情形之一者不具备报考资格:

1.无人力资源管理实操工作经验者;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

3.受过司法机关刑事处罚的或尚在党纪政纪处分期内的;

4.法律、法规、政策规定不得被聘用为国家工作人员情形的。

()人力资源任职资格

1.35岁周岁以下(198341日以后出生),人力资源相关专业、全日制本科及以上学历。

2.两年以上人力资源管理岗位工作经验,能独立开展工作,具备一定人力资源管理专业知识。

3.熟悉人力资源管理三个模块事务性工作,对绩效管理考核有一定的实战经验。

4.有一定文案编写能力,工作认真细致,较强沟通能力及亲和力。

5.条件优秀者,学历可放宽至全日制大专学历,年龄可放宽至40周岁以下(197841日以后出生)。

(四)文秘任职资格

1.35岁周岁以下(198341日以后出生),第一学历为全日制大专以上学历。

2.3年以上工作经验,2年办公室或综合岗文秘工作经验。

3.熟悉办公软件,具有较强的公文写作能力,能独立开展工作

4.党员或在省级以上刊物有发表过作品的人员优先。

二、报名要求

1.报名时间:截止20185815:00点。

2.报名方式:只接受发送电子邮件的报名方式,其他任何形式的报名均不予受理。

3.报名时间内填写《吉安市城投公司公开招聘工作人员报名表》,并提供:学历、学位证书、身份证、工作证明、职业资格和职称证书的电子档(扫描或拍照压缩包发放);发送至邮箱:94184362@qq.com

4.发送电子邮件时,请以“应聘XXX岗位+姓名”的方式命名邮件主题。

三、考核方法

(一)筛选:公司根据报名表及相关证件电子档,反映的基本情况、工作经历、工作技能等因素对报名人员进行筛选。

(二)审查:根据城投公司人力资源部电话通知进入资格审查,报名人需带签名的《吉安市城投公司公开招聘工作人员报名表》、相关证件原件及复印件材料现场审查;地址:吉安市城南行政中心城投公司人力资源部D319,联系方式:0796-8935316(胡女士、陶先生)。

(三)面试:审查合格后,由公司统一安排面试,主要测评专业技术、实操能力、文案编写、综合能力及职业素质。

(四)录用:体检和政审均合格者,即确定为拟试用对象;体检或政审不合格出现缺额的,由下一名人员进行替补。


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附件:《吉安市城投公司公开招聘工作人员报名表》